Director general al S.A. ,,Moldtelecom”

Cerințe față de candidat:

a) este cetăţean al Republicii Moldova;
b) cunoaşte nativ limba română;
c) deţine studii superioare sau echivalentul lor în unul din domeniile: economic, juridic, telecomunicații şi management (studiile post-universitare vor fi un avantaj);
d) a activat în funcţii manageriale cel puțin 4 ani;
e) cunoaşte cel puţin o limbă de circulaţie internaţională (din cele utilizate de către ONU), cel puţin la nivelul B1;
f) nu a împlinit vârsta necesară obţinerii dreptului la pensie pentru limită de vârstă;
g) nu are antecedente penale nestinse pentru infracţiuni săvârşite cu intenţie;
h) nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcţii sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinţei judecătoreşti definitive prin care s-a dispus această interdicţie;
i) nu este condamnată, prin hotărâre definitivă şi irevocabilă a instanţei de judecată, pentru infracţiuni de corupţie, care cade sub incompatibilităţile şi restricţiile prevăzute la art.16-21 din Legea nr.133/2016 privind declararea averii şi a intereselor personale, precum şi căreia nu i-au fost stinse antecedentele penale;
j) nu are calitatea de bănuit, învinuit sau inculpat în cadrul unui proces penal;
k) nu a fost destituită, în ultimii 5 ani, dintr-o funcţie de conducere în temeiul art. 200 alin. (1) din Codul Civil al Republicii Moldova nr. 1107/2002 (cu excepţia cazurilor de încetare a contractului de muncă din motive neimputabile conducătorului).

Dosarul de participare la concurs trebuie să conţină cel puţin:
a) scrisoarea de motivare şi viziunea privind eficientizarea activităţii economico-financiară a Societăţii;
b) curriculum vitae (CV);
c) copia buletinului de identitate;
d) copia diplomei de studii;
e) cazierul detaliat sau declaraţia pe propria răspundere privind lipsa calităţii de bănuit, învinuit sau inculpat în cadrul unui proces penal sau antecedentelor penale;
f) declaraţia privind evaluarea competenţei şi adecvării persoanei înaintate în funcţia de Director al Societăţii, conform anexei nr. 4;
g) acordul prealabil în scris semnat de candidat privind prelucrarea datelor cu caracter personal şi acordul privind plasarea CV-ului pe pagina web a societăţii şi a Agenţiei Proprietăţii Publice (anexa nr. 5 şi anexa nr. 6);
h) declaraţie pe propria răspundere privind interesele personale în raport cu membrii consiliului societăţii, comisiei de cenzori, comitetului de audit, Agenţia Proprietăţii Publice şi persoanele cu funcţii de răspundere ale societăţii.

Copiile documentelor prezentate în dosarul de concurs se certifică de către candidat, pe propria răspundere sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor.
Dosarul complet pentru înscrierea la concurs se va depune în plic sigilat la sediul S.A.„MOLDTELECOM”, la secretarul Comisiei de selectare sau în format electronic, arhivat într-un dosar unic, cu respectarea cerinţelor de corespundere a documentului electronic, până la data şi ora stabilită în informaţia despre concurs. Orice dosar incomplet sau depus după expirarea datei limită, nu va fi examinat.

Informaţiile false incluse în CV, falsul în declaraţii, falsul în înscrisuri oficiale şi sub semnătură privată, observate de membrii Comisiei de selectare înainte sau în timpul desfăşurării concursului, atrag eliminarea candidatului din concurs, iar cele confirmate după finalizarea concursului conduc adiţional şi la invalidarea rezultatelor concursului şi cu încetarea imediată a contractului individual de muncă (în cazul în care acesta este deja în vigoare).

(mai multe detalii le găsiți în Regulamentul atașat la prezentul anunț)